CSI & Stranger Than Fiction

En infomercial för UU inovation, ett kul litet projekt tillsammans med gänget i Slottet, Phosworks. Kul att få chansen att jobba med nya människor… Continue Reading →

Automated Milking

När det är som bäst. Denna film gjordes under våren 2012 men lanserades fullt ut i slutet av 2012. Var en av de där resorna man aldrig kommer glömma, tre glada pojkar från Sverige som fick flyga i så där en 40 timmar (enkel resa) till Tasmanien. Enda stora besvikelsen var väl att man inte fick se en riktig tasmansk djävul, då man växt upp med Taz… Men annars var det en grym upplevelse och ett fint slutresultat tycker jag!

Agency/Production company: Populate
Customer: DeLaval International

Producer & Copywriter: Kamran Ghodsi
Director & Art Director: Peter Mattsson
Senior Post Producer: Peter Pamlenyi
Photographers: Peter Pamlenyi, Jan Jansson
Gaffer: Richard Williams
Production assistant: David Quinn
Motion graphics / 3D: Anders Sundqvist
Sound mix: Samuel Tyskling
Grading: Erik Lindahl

Vinnare

Hur kommer det sig att det aldrig är lagom i denna branch, kommer inte ihåg när jag lagade en måltid hemma senast. Konstaterade att jag hade använt två djupa tallrikar till yogurt och en smörkniv på en vecka. Men det är roliga uppdrag, full fart så nu sitter man här en regnig söndag och förbereder morgondagens inspelning av en reklamfilm och gör offline på förra veckans inspelning. Dock inser jag att jag varit fruktansvärt dålig på att uppdatera min blogg här så börjar med något positivt! Vann guld i worldmediafestival för denna film som jag regisserade.

vinnare
Production company: Populate
Music: Lineout Production
Animations: Mattias Björkbacka/Oddville

Virala hälsningar

Jag saknar lite bra virala hälsningar där man kombinerar film och webb på ett personligt sätt, känns som det östes ur sådana för ett tag sedan och nu är det väldigt få av dem.

Jag var med och gjorde dessa för flera år sedan och blev lite nostalgisk så de kom upp här.


2007

Agency: WJOS
Production company: Populate

showreel 2012

Min första “egna” showreel. Hatten av till alla duktiga personer man har fått jobba med genom åren.

3 nya reklamfilmer

De är fan inte enkelt att regissera dialog på 25 sek. Att under dessa sekunder sätta karaktärerna och få dialogen att funka är utmanade men riktigt kul. Tycker själv att de gick fint.

Reklamfilmer för bilglas

Slowmotion är alltid tacksamt!!!

Gold and silver at World Media Festival

The Populate production “Travour – We run free” has won gold at the 2011 World Media Festival in the category of Advertising: Online Video Clips. The film was made with the intention of creating awareness of a smartphone application which helps Parkour performers around the globe. Constituent: Interactive Institute, tii.se.

Further, Populate was also awarded silver in the category of Sales Promotions: Products, for the film ”Herd Navigator”. The product in context is a combined hardware/software solution developed by DeLaval International, DeLaval.com, the worlds largest producer of milk systems and equipment. The film helped them to communicate the product and its benefits in a creative and easy way.
Herd Navigator film

Congratulations to everyone involved in both projects!

Ja så står de på Populates sida, låter ju jävligt bra de 🙂 Två filmer som ja regiserade, känns sjukt kul och de var som de står en jäkla massa duktiga personer med i båda projekten!

Ingen 100-wattare men väldigt trevligt

De blev ingen vinnare detta år, tyvärr. Men jag hade en riktigt trevlig kväll, mycket speciella reklam människor. Måste väl säga att jag tyckte “rätt” bidrag vann i de flesta fall. Den stora överaskningen under kvällen för min del var återblickarna från tidigare års vinnare. Jag fick då se Vings reklamfilm från 10 år tillbaka där min kollega (som nu mer jobbar som fotograf) ligger i ett badkar som skådis. Jupp, Richard hade en stor roll i en gammal Ving reklamfilm.

Satte upp ett internt mål i huvudet att ha 4 bidrag med om två år. Får se hur de går.

LO

Lägger inte allt för mycket vikt vid politiken och har själv pendlat mellan de olika blocken. Men när Fackförbund börjar kasta “tårtor” till höger och vänster i sin kommunikation tycker jag att det har gått för långt.

“Brands not products” men personen då?

Satt och tittade i min bokhylla och hittade No Logo(2000). Ända sedan jag läste Naomi Kliens bok för ca 6-7år sedan har jag funderat mycket på Brands eller Varumärken och dess framtida betydelse. I boken beskrivs hur ekonomiskt värde genereras av varumärken och inte av varor.
Hon beskriver utvecklingen av varumärken och hur makten sitter i reklambyråerna på Madison Avenue medan produktionen är outsourcad till fattiga länder med dåliga arbetsförhållanden. Hon tar också upp fall om hur bräcklig dessa Brands är och ett unikt fall med Philip Morris även kallat Malbrou friday. Efter ett utlåtande om att man planerar att sänka priserna på sina cigaretter med 20% kolapsar marknad och också tilltron på alla varumärken. Helt plötsligt ifrågasätts Madison Avenue. Men en stor del av boken tar upp motståndsrörelsen och personer och grupper som motsätter sig denna utveckling.

Men hur gick det då för denna motståndsrörelse 10 år senare? Jag tror att vi alla gjorde jobbet själva. Vi berättade historien själva och vi upplyser varandra. Klart att vi fortfarande vill köra en Porche bära ett par Nike skor, men inte till vilket pris som helst. Jag tror inte att varumärken kan bete sig hur som helst pågrund av nya kommunikationsformer och hur snabbt dåliga saker sprider sig, likt en kommuikativ epedemi.

Om man slår på Brand på wikipedia får man upp följande:
A brand is the identity of a specific product, service, or business. A brand can take many forms, including a name, sign, symbol, color combination or slogan. The word brand has continued to evolve to encompass identity – it affects the personality of a product, company or service.

Men var är människan i detta, individen bakom varumärket? Vad är varumärken som Wired utan Chris Andersson, IKEA utan Ingvar Kamprad eller varför inte Apple utan Steve Jobs, Microsoft utan Bill Gates.

Jo, jo de är klart att varumärkena skulle överleva utan dessa individer men vad skulle individernas bortfall innebära för varumärkenas ekonomiska värde? Jag tror vi bara har sätt början av hur viktig individen är bakom varumärket. I takt med ett mer transparant samhälle med nya kommunikationssätt där ordet från människa till människa blir viktigare och viktigare så kommer “brands” byggas av individer och förebilder. Och visst är den sista idioten inte född ännu som väljer att investera sina pengar i en klick färg på ett papper för att bygga sitt korthus till varumärke.

En rutten kärna i ett stort äpple

Ibland så blir de fel. Och i nästan 100 procent av fallen beror de på dålig eller bristfällig kommunikation. I och med lanseringen av nya Iphone 4 så har det kommit in en massa rapporter från användare om att telefonen tappar uppkoppling med antenen om man håller den på ett speciellt sätt.

Istället för att Apple bemötte kritiken med att, vi inser att detta är ett problem och kommer att åtgärda det så snabbt det bara går så återkopplade de till användarna genom att säga “Don’t hold it in that way”… Inte så genomtänk och definitivt inte korrekt ur ett kommunikativt perspektiv. De blev en våg av kommentarer på nätet kring detta och dagarna efter hade motorola utnyttjat tillfället och gjort en kampanj baserat på denna buzz för sin egen nya mobil Droid X.

Nu har Apple tagit tillbaka uttalandet och sagt att det är ett fel i programvaran somvisar antenstyrkan och kommer att åtgärda problemet.

Det intressanta är att veta vilken effekt på försäljningen en sådan litet kommunikativt utspel får. Jag tog i alla fall det mentala steget närmare att gå ifrån Iphonen för att skaffa mig en Android.

Krav på byråvärlden

Var iväg på en tillställning nu i helgen till en medelstor byrå. De har varit verksamma i ca 15 år och har nu smalnat ned kundstocken och fokuserar nu på ett fåtal kunder. Jag stod och pratade med VD under ett tag och efter en stunds diskussioner kom vi in på att det aldrig finns utrymme att slappna av, aldrig ta något för givet. Kontentan blir att arbetsbördan på alla i en byrå är väldigt hög.

Vad beror detta på? Är det på liknande sätt genom hela konsultbranchen?

Någonstans så har ju arvet av vad en byrå är och vad som förväntas skapats av byråvärlden. Så branchen har sig själv att skylla. De är alldeles för högkonkurans och en konsult blir lätt utbytt. De finns näst intill inga bevis att vår metodik är bättre än någon annans. Allt handlar om sista caset och den dagen det sista caset är dåligt, den dagen har byrån problem.
mad_men
Bild från Mad Men, en bra studie i reklamvärldens arv.